ИЗ ПРАКТИКИ....
Главбух может уволиться в любое время!
Неустойка за неожиданное увольнение не предусмотрена Трудовым кодексом.
В компании намерены принять на работу главбуха по срочному договору на 3 года. Работодатель хочет гарантий, что главбух не уйдет раньше этого срока. Поэтому в трудовой договор хотели вписать условие о неустойке в случае увольнения раньше даты окончания договора.
Но ТК не ограничивает право работника на увольнение до истечения срока трудового договора.
Такая неустойка будет нарушением конституционного права на свободу труда. Работник вправе уволиться по собственному желанию в любой срок.
В случае же ведения бухгалтерии в нашей компании, такие последствия
ИСКЛЮЧЕНЫ!
Мы подписываем договор, в котором заложены все возможные риски для предпринимателя.
#бизнес #бизнесмечты #бизнесподключ #бизнесмены #бизнесланч #бизнесвкайф #бизнеса #бизнескоуч #бизнесуфа #бизнесонлайн #бизнесмолодость #бизнесбезграниц #бизнес_дома #бизнесвтелефоне #бизнесдома #бизнесонлaйн #бизнесдлявсех #бизнесидеи #бизнесвинтернете #бизнесбезвложений #бизнесцитаты #бизнесавиация #бизнес_онлайн #бизнеследи #бизнесмен #бизнеспортрет #бизнесскитаем #бизнесмотивация #бизнесмама #бизнессувениры
